13 процентов трудоустроенных россиян в 2024 году получили повышение на работе, а у 36 процентов вырос уровень заработной платы
Опрос проводился аналитиками hh.ru в ноябре–декабре 2024 года среди 5,3 тысяч человек из разных регионов России.
Опрос жителей СЗФО, проведённый в декабре уходящего года, показал, что лишь 32 процента опрошенных получат годовую премию.
Причем 19 процентов респондентов получат премию в полном размере, а остальные 12 — частично. Наибольшее количество счастливчиков, которые точно получат премию по итогам года, зафиксировано по итогам опроса среди юристов (21 процент), строителей (19 процентов) и работников науки и образования (18 процентов). А вот 7 процентов местных опрошенных признались, что обычно тоже получают премию по итогам года, но в этом году работодатель ее отменил. Больше других от таких нововведений пострадали респонденты из сферы закупок (11 процентов отрицательных ответов).Увы, никогда не получают годовую премию сразу 32 процента опрошенных местных жителей. И чаще всего об этом заявляли работники из сферы продаж (51 процент). Еще треть респондентов вовсе затруднились ответить, планируется ли такой бонус у них на работе. 13-ю зарплату также получит почти каждый пятый или 19 процентов опрошенных в СЗФО. Примечательно, что еще 7 процентов обычно тоже получают такой денежный бонус, но не в этом году. А вот 74 процента или сразу две трети опрошенных заявили, что им никогда на работе не выплачивали 13-ю зарплату.
Что происходило с зарплатами жителей СЗФО в 2024?
В ходе опроса участники также поделились, как менялась их зарплата (оклад) в 2024 году. У 35 процентов жителей СЗФО она не изменилась. Другие 35 процентов респондентов заявили, что их зарплата выросла. При этом доля тех, кто столкнулся с ростом, за последние четыре года стала наиболее высокой: в 2021 году их было 27 процентов, в 2022 — 15, в 2023 — 25. Понизился же уровень заработной платы у 14 процентов опрошенных (это самый низкий показатель за последние годы). 15 процентов затруднились ответить.
Примечательно, что у мужчин и женщин заработные платы в 2024 году росли практически в одинаковом темпе — 37 и 35 процентов соответственно. В разрезе возрастных групп доход рос чаще всего у сотрудников 25-34 лет — 42 процента. У молодежи 18-24 лет зарплата повышалась в 38 процентах случаев. Респонденты 35-44 лет сталкивались чуть реже — 35 процентов, а работники 45-54 лет и 55+ — в 25 процентах случаев.
В региональном разрезе чаще всего уровень дохода в 2024 году повышался у жителей Калининградской области — об этом заявили 45 процентов респондентов. На втором месте сотрудники из Хабаровского края — 44 процента, а на третьем — Приморского края (43 процента). В то же время уменьшался уровень заработной платы чаще всего у жителей Кемеровской области (26 процентов), Тюменской области (24 процента), Ярославской области (24 процента) и Челябинской области (23 процента).
Что касается отдельных профобластей, то чаще всего зарплаты росли у сотрудников сфер «Закупки» (46 процентов), «Туризм, гостиницы, рестораны» (45 процентов), «Производство, сервисное обслуживание» (43 процента), «Управление персоналом, тренинги» (43 процента). С сокращением доходов чаще прочих сталкивались специалисты из сфер «Безопасность» (23 процента), «Домашний, обслуживающий персонал» (23 процента), «Медицина, фармацевтика» (22 процента), «Розничная торговля» (20 процентов).
Свежие комментарии