В Архангельской области продлили сроки приема предложений от заказчиков целевого обучения. До 15 июня предприятия, организации и учреждения региона могут разместить свои предложения о трудоустройстве молодых специалистов на единой цифровой платформе «Работа России».
Этот вопрос обсуждался на оперативном совещании в правительстве Архангельской области, которое провёл губернатор региона Александр Цыбульский.
С 1 мая все предложения о целевом обучении для абитуриентов публикуются на портале «Работа России». Раньше выпускникам школ приходилось искать такую информацию на разных сайтах ведомств, предприятий и учреждений, а теперь они могут увидеть все объявления в одном месте и выбрать направление для поступления в вуз. Это помогает поддерживать баланс на рынке труда.
— В настоящий момент 205 работодателей уже разместили предложения для формирования 1100 целевых договоров, — рассказал заместитель председателя правительства региона Иван Дементьев. — Вместе с тем, учитывая, что этот год пилотный для такого формата работы, портал продолжает принимать заявки до 15 июня. У работодателей еще есть возможность разместить свои предложения.
Иван Дементьев отметил, что в Северном государственном медицинском университете предусмотрено 195 целевых мест для обучения специалистов в сфере здравоохранения региона. Кроме того, от учреждений здравоохранения области и профильных федеральных структур поступило около 350 предложений о трудоустройстве для выпускников.
Для организаций региона в Северном (Арктическом) федеральном университете имени М. В. Ломоносова (САФУ) предусмотрено 609 целевых мест: 195 для сферы образования и 414 для специалистов других профилей.
По первому блоку — образованию — уже размещено 513 предложений от работодателей из всех муниципальных образований. По второму блоку предложения активно формируются.
Для информирования абитуриентов о целевом наборе и новых возможностях портала «Работа России» в регионе проводятся встречи как со школьниками, так и с родительскими коллективами.
Александр Цыбульский обратился к главам муниципалитетов с призывом активнее использовать механизм целевого обучения специалистов.
Он отметил, что образовательные учреждения, такие как СГМУ и САФУ, предлагают широкий спектр специалистов для различных потребностей муниципалитетов.
Глава региона подчеркнул важность активной позиции глав муниципалитетов в этом вопросе. Он также попросил Ивана Александровича Дементьева не только анализировать заявки, от кого они поступают, но и отслеживать судьбу распределённых студентов. Это поможет понять, сколько из них действительно приехали на работу, а сколько решили не выполнять условия договора и не компенсировать затраты на своё обучение.
Таким образом, можно будет оценить эффективность самого механизма целевого обучения.
Свежие комментарии